La CFE-CGC négocie un nouvel accord d'intéressement pour l'exercice 2021-2022

2 novembre 2021 2 02 /11 /novembre /2021 08:38

La CFE-CGC négocie un nouvel accord d'intéressement pour l'exercice 2021-2022

La CFE-CGC NORAUTO négocie depuis plusieurs semaines un nouvel accord d'intéressement pour l'exercice 2021 - 2022. S'appuyant sur l'expérience positive de l'accord qu'elle a négocié un an plus tôt, et qui a produit des effets bénéfiques et encourageants pour les collaborateurs de l'entreprise qui ont ainsi vu leur travail mieux récompensé, elle souhaite donc :

-> capitaliser sur les bons résultats et la bonne perception de l'accord qui est arrivé à terme le 30 septembre 2021,

-> conserver les mêmes critères avec quelques améliorations :

- revenir sur une base historique "classique" N-1 (au lieu de N-2),

- pour le "Taux ÉCO" : tenir compte de la réalité économique et des évolutions de structure, avec notamment un système de bonus sur le critère des 15%, et la hausse du taux maximal potentiel,

- pour le Taux "NPS" : mettre en place des cibles plus adaptées et plus facilement réalisables : différentes selon le niveau de CA des Centres (définition de 4 niveaux), la création de 3 paliers pour l'attribution des points (au lieu de 2), et le relèvement à 4% de prime potentielle sur ce critère,

-> pérenniser le principe d'application du taux obtenu sur le salaire brut trimestriel.

Si ces conditions sont réunies,
la CFE-CGC sera signataire de l’accord 2021 / 2022

C'était en 2020 :

Chez Norauto, un accord d'intéressement négocié par la CFE-CGC

" La loi nous offrait jusqu'au 31 août pour négocier un nouvel accord d'intéressement valable un an. Nous avons saisi cette occasion et convaincu la direction et les autres syndicats de prendre ...

https://www.cfecgc.org/actualites/chez-norauto-un-accord-dinteressement-negocie-par-la-cfe-cgc

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